Mulai Bulan Depan, United Akan Menjadi Maskapai Bervaksinasi Lengkap Pertama (Semacam)

2024 Pengarang: Cyrus Reynolds | [email protected]. Terakhir diubah: 2024-02-08 05:22

Pada bulan Agustus, United mengumumkan bahwa mereka memberi semua karyawannya pilihan untuk divaksinasi penuh atau memakai masker saat bekerja dan menjalani tes COVID-19 rutin. Batas waktu yang diberikan adalah 1 Oktober 2021, atau setidaknya lima minggu sejak vaksin yang disetujui yang tersedia diberi lampu hijau penuh.

Sekarang, sebulan kemudian, maskapai penerbangan utama AS memiliki beberapa informasi lanjutan yang pasti akan mengguncang panci.

Mulai 2 Oktober 2021, semua karyawan operasional yang berhadapan dengan pelanggan akan diminta untuk divaksinasi sepenuhnya. Karyawan yang memenuhi kriteria ini yang tidak sepenuhnya divaksinasi pada tenggat waktu tidak akan lagi dianggap bekerja. Pendekatan garis keras ini menunjukkan maskapai telah membuat sikap yang jelas: untuk bekerja dengan pelanggan, Anda perlu divaksinasi. Karyawan di belakang layar dan yang tidak menghadap pelanggan masih dapat memilih untuk memakai masker dan sering melakukan tes daripada mendapatkan vaksin.

Tentu saja ada pengecualian.

Karyawan United yang mengajukan pengecualian medis atau agama untuk mendapatkan vaksin dilaporkan menerima memo dari perusahaan yang menyatakan bahwa mereka akan ditempatkan pada cuti sementara yang tidak dibayar setelah vaksin Unitedmandat mulai berlaku. Memo tersebut juga menyatakan bahwa karyawan yang sedang cuti medis atau keagamaan ini akan “diterima kembali ke tim dengan status aktif” segera setelah “pandemi secara signifikan surut.” Sayangnya, ketika pandemi mencapai titik ini, tidak ada yang bisa menebak.

Juga, bulan lalu, Delta Airlines mengumumkan bahwa mereka akan mewajibkan semua karyawan baru untuk divaksinasi sepenuhnya. Beberapa minggu kemudian, awal kecil ini berubah menjadi tarian yang lebih besar ketika maskapai mengatakan akan mulai membagikan biaya tambahan asuransi kesehatan bulanan sebesar $200 per pop untuk semua pekerja yang tidak divaksinasi, mulai 1 November 2021. Keputusan ini disambut dengan tinjauan yang beragam, termasuk orang-orang yang percaya Delta akan kehilangan beberapa karyawan yang tidak mau membayar biaya baru.

Lucunya, Delta mengaku tidak mengalami pergantian karyawan karena adanya surcharge. Faktanya, seluruh insentif tampaknya berhasil. Ketika Delta pertama kali mengumumkan hanya dua minggu lalu, sekitar 25 persen dari 80, 0000 karyawannya tidak divaksinasi. Perusahaan mengatakan bahwa 20 persen karyawannya yang tidak divaksinasi kini telah divaksinasi dalam dua minggu terakhir.

Selama pengarahan Infectious Disease Society of America pada hari Kamis, 9 September, di mana kepala petugas kesehatan Delta, Harry Ting, berbagi statistik yang berhasil seputar insentif biaya tambahan asuransi kesehatan Delta, dia juga memastikan untuk mencatat bahwa empat persen Uptick dalam vaksinasi karyawan bukanlah hal yang perlu dicemooh, terutama mengingat jab berada dalam “kelompok yang paling enggan” untuk divaksinasi.

Sejauh ini, konsensus dari publiktentang langkah United untuk membuat karyawan yang tidak divaksinasi cuti dan memberhentikan orang lain mendapatkan ulasan yang beragam. Sementara beberapa percaya itu sebagai pelanggaran pilihan, yang lain berjanji setia kepada maskapai, bersumpah untuk hanya terbang dengan United mulai November untuk membantu menjaga penumpang dan awak tetap aman.